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Chez Pénélope, l’évolution professionnelle, c’est du concret : Nos collaboratrices témoignent !
Rapidement vos compétences vous permettront d’accéder à des postes à responsabilités : Responsable d’accueil, Responsable d’accueil confirmé(e), Responsable d’accueil senior, chef Hôte(sse) sans oublier toutes les autres opportunités au sein de l’entreprise, chez nous 70% des collaborateurs sont issus du terrain.
« J'ai rejoint Pénélope en tant qu'hôtesse d'accueil en 2003. Diplômée d'une Licence L.E.A, cela m'a permis de mettre en application mes connaissances linguistiques, de renforcer mon goût du contact et de la relation client. 2 ans après, j'ai fait une demande d'évolution, espérant intégrer le siège. Un poste de chargée de recrutement se libérait : cela m'a tout de suite plu et je me suis rapidement adaptée car je connaissais bien les exigences de nos clients et celles de notre métier. Aujourd’hui, je manage et motive une équipe de 4 chargées de recrutement. »
Emilie Blanc
Responsable du service Recrutement
« Après avoir été hôtesse en CDI pendant mes études de Lettres et de Sciences Politiques et par la suite en CDD alors que je travaillais en tant que journaliste pigiste à l’étranger, j’ai passé un entretien en 1999 avec le Directeur du Département Accueil. En effet, j’étais restée en contact avec ma chef-hôtesse qui m’a dit le plus grand bien de Pénélope et m’a informée de sa croissance exponentielle. Son discours et mon entretien m’ont donné envie de changer d’activité et d’intégrer le siège de Pénélope. J’y suis toujours depuis cette date ».
Laurence Usciati
Responsable de secteur, directrice d’agence et depuis le 1er janvier 2009 Directrice des Opérations Accueil en Entreprise
Antibes, Bordeaux, Caen, Le Havre, Lille, Lyon, Marseille, Montpellier, Nancy, Nantes, Orléans, Paris, Toulouse, Strasbourg, Saint Quentin